ویزای ساب کلاس 186 استرالیا یک ویزای اقامت دائم است که به افراد متخصص اجازه می‌دهد با اسپانسری یک کارفرمای استرالیایی، به صورت دائم در استرالیا کار و زندگی کنند. این ویزا برای جبران نیاز استرالیا به نیروی کار ماهر طراحی شده است. مهاجرت به استرالیا و دریافت این ویزا نیازمند شناخت دقیق الزامات، مراحل درخواست و چالش‌های مرتبط است.

انواع اصلی ویزای 186: این ویزا به سه جریان اصلی تقسیم می‌شود که هر کدام شرایط خاص خود را دارند:

1. جریان ورود مستقیم (Direct Entry Stream): این جریان برای افرادی است که در داخل یا خارج از استرالیا حضور دارند و پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای استرالیایی دریافت کرده‌اند و قصد مهاجرت دائم به استرالیا را دارند. شغل پیشنهادی باید در فهرست مشاغل مورد نیاز بلندمدت و میان‌مدت (MLTSSL) استرالیا باشد. متقاضی باید حداقل 6 نمره در هر مهارت (خواندن، نوشتن، شنیدن، صحبت کردن) در آزمون آیلتس یا معادل آن در سایر آزمون‌ها مانند PTE داشته باشد. متقاضی باید حداقل 2 سال سابقه کار تمام‌وقت در زمینه شغل پیشنهادی داشته باشد و بتواند آن را با مدارک اثبات کند. باید ارزیابی مثبت مهارت‌ها توسط سازمان‌های مربوطه استرالیا را ارائه دهد.
2. جریان انتقال اقامت موقت (Temporary Residence Transition Stream): این جریان برای افرادی است که در حال حاضر در استرالیا حضور دارند و دارای ویزاهای کاری موقت معتبر مانند ویزای 482 (TSS) یا 457 (قبلی) هستند. این کارگران ماهر باید توسط کارفرمای خود برای اقامت دائم در استرالیا معرفی شده باشند. به طور معمول، باید حداقل دو سال به صورت تمام‌وقت برای کارفرمای اسپانسرکننده خود کار کرده باشند. باید توسط کارفرما برای دریافت ویزای 186 معرفی شوند.
3. جریان توافق‌نامه کاری (Labour Agreement Stream): این جریان برای افرادی است که تحت یک توافق‌نامه کاری با یک کارفرمای استرالیایی مشغول به کار هستند. کارفرما باید واجد شرایط داشتن توافق‌نامه کاری باشد. شغل درخواستی باید در لیست مشاغل مورد نیاز استرالیا ذکر شده باشد.

1.  سن: متقاضی باید بین 18 تا زیر 45 سال سن داشته باشد (به جز محققین و دانشمندان).
2. زبان انگلیسی: ارائه مدرک زبان انگلیسی معتبر (مانند آیلتس با حداقل نمره 6 در هر مهارت یا معادل آن در PTE).
3. سلامت: موفقیت در معاینات پزشکی لازم و ارائه گواهی سلامت.
4. سابقه کیفری: ارائه گواهی عدم سوء پیشینه.
5. پیشنهاد شغلی: داشتن پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای استرالیایی.
6. سابقه کاری و تحصیلی: داشتن حداقل 2 سال سابقه کار تمام‌وقت در زمینه شغل پیشنهادی و مدارک تحصیلی متناسب با آن.